なぜあなたは出世できないのか?-出世の教科書

ビジネスパーソン100人への取材で明らかになった出世する人の特徴

*

社長になりたいという新入社員は過去最低

 

 産業能率大学の調査によると、この春就職した新入社員に対するアンケート調査では、最終的に目標とする役職について社長と答えた人は9%で、過去最低だった昨年の11.9%を大幅に下回ったという。

出世を望まない人が多いのは出世を望む人にとっては有利なこと
 この結果は出世を望むビジネスマンにとっては非常に朗報である。筆者の経験上、現実に出世した人で若いうちから出世を意識していない人は非常に少ない。
 もちろん、自分は社長になりたいと思っていたと公言する人はそうそういないのだが、実際に出世できた人は、何らかの形で自分がトップになることを若いうちから意識しているものである。

shachokibou445 本コラムでは何度か指摘しているが、出世レースは入社したその日からすでに始まっている。出世レースはマラソンのようなものであり、常に一定以上のペースで最後まで走り切らなければならない。途中で一気に挽回ということはあまりないと思った方がよいのだ。

 そうなってくると、将来の役職について社長と答えなかった残り91%の社員は、まずはスタートで出遅れたことになる。同じ調査では、最終的な役職として役員と答えた人は約20%、部長と答えた人も約20%である。

 実際には、役員くらいにはなれるか?と考えていた人はせいぜい部長どまり、部長になれればいいかな?と考えていた人は課長どまりになってしまうことが多い。やはり出世を目指すのであれば、公言する必要はないが、トップになることを本気で考えるべきである。

出世は会社に居続けるための最低条件
 この調査では、様々な矛盾点が浮き彫りになっていて非常に興味深い。出世を望む人が減っている一方で、将来望む進路として「管理職として部下を動かし、部門の業績向上の指揮を執る」という管理職志向が昨年より増加しているという。

 管理職として部下を動かすには当然、しかるべきポストに出世する必要があるのだが、そのあたりについての意識にはどうも矛盾があるようだ。

shachokibou479 また、年功序列を望む人は3年連続で増加しており、成果主義よりも年功序列を望む若手が増えている。また終身雇用制度を望む人は76.3%で過去最高となっている。

 高度成長期であれば、ポストの絶対数が増えることになるので、形だけ出世するということが可能であった。だが成長しない経済では、役職が上になるに従ってポストの数はドンドン減っていく。出世せずに、管理職として仕事をするということは現実には不可能といってよい。

 これからの会社で出世しないということは、付加価値の低いヒラ社員の仕事を、元気バリバリの若手社員と争うということを意味している。一生会社でメシを食っていくためにも、最低限出世は必要なのである。

【参考記事】
人に感謝される仕事をしたいと考える人は出世できない」【関連サイト】
お金持ちへの取材で明らかになった、お金持ちになるための法則
投資で成功するために絶対知っておくべきこと
起業・独立で成功するために知っておくべきこと
放射能から身を守る食品サイト
記事にできないホンネを集めた脱力系裏ニュースサイト

  関連記事

tensoku
転職で出世するにはどうしたらよいか

 このコラムを読んでいる読者の中には、今後転職してステップアップすることを考えて …

meisikoukan6440
人脈を構築する3段論法

 本コラムでは何回か指摘しているが、有益な外部人脈を作ろうと思ったら、数を追い求 …

ryokoujihi
出世できる人は自分への投資が上手い

 仕事で成果を上げる人は自分の投資に積極的といわれる。自分への投資というと、資格 …

a0002_010614
世代間でコミュニケーションギャップがあることは出世のチャンスだ

 最近、スマホ世代の若者とバブル世代上司で、うまくコミュニケーションが取れないと …

EY075_L
出世したいなら結果よりも言葉の言い回しに気を使え!

 日本のサラリーマン社会を生き抜くために忘れてはならないことは、結果ではなくプロ …

HENSA
企業で学歴が重視されるわけ

 日本の会社では学歴を重視する風潮が強い。社歴が古い大企業などではその傾向が顕著 …

a0027_002156
グローバル化は英語だけの問題ではない

 これから組織で出世しようと思ったら、多かれ少なかれグローバル化への対応は必須で …

Image2
出世する人の期待の裏切り方

 出世する人は期待の裏切り方が上手だ。いい意味で相手の期待を裏切ることができれば …

ET009_L
自分が考える適性と会社が考える適性は違う

 自分一人で出世することはできない。出世するためには、会社に自分を評価してもらう …

a0002_006323445
出世する人は理想の上司など求めない

 多くのビジネスマンが理想的な上司を求めている。筆者も若いサラリーマンだった時代 …